省煤集团公司领导到学院调研指导教学培训工作
发布者:admin 更新日期:2010/7/5 0:00:00 阅读次数:15044
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    9月2日下午,江西省煤集团公司党委书记、总经理李良仕,党委副书记、纪委书记刘国清,副总经理张慎勇一行在萍矿集团公司董事长、党委书记彭志祥,总经理魏建明,副总经理杨云华的陪同下来到江西应用工程职业学院调研,现场视察并指导在职职工脱产培训及相关成人教育教学工作。学院院长徐水源、党委书记潘一鸣等班子成员出席调研座谈会。

    省煤炭集团公司和萍矿集团公司领导首先召开了调研座谈会,在听取完学院领导班子成员所作的学院新学期迎接新生开学报到所呈现的良好开局和即将于9月8日由学院承办开学的省煤集团公司区队长、矿级后备领导人员强化培训班的学员培训教学安排,师资配备等具体工作思路进行汇报后,省公司领导和萍矿集团公司分别针对整个培训班的培训方案讨论稿所涵盖的培训教学计划和学员管理流程安排、课程设置、课时安排、师资配备的情况进行了详细阅读和讨论;并就区队长、矿级后备领导人员两个培训班所需开设的煤矿开采专业知识课程的实用性,师资保障和课时调整,课堂考勤备档,以及专门教学管理领导小组的设立等方面提出了建设性意见。
                                        
    省煤炭集团公司党委书记、总经理李良仕作总结讲话。指明学院此次负责承办的省煤集团公司区队长、矿级后备领导人员强化培训班是对学院综合办学水平和实力的一次检验。一定要加强专门培训教学组织和管理,更好地培养出更多的煤矿开采专业紧缺、实用性强的后备干部去为实现省煤集团公司“三年翻一番、六年翻两番”的战略目标而担当人才支撑。

    同时,李良仕还强调了五个方面意见:一、学院要成立负责职工教学培训工作的专门领导小组,加强教学全过程管理。二、要明确培训目标,确保一半以上的受训人员能正式任职。三、课程设置要科学。要注重矿山专业知识的应知应会培训教学,提高受训人员管理能力。四、师资配备要确保优化、精干。教师要在全省范围内从优选拔,确保教学质量。五、要严格教学管理,因人施教。要实行课堂学习和后期实习指导培训相结合、集中授课和教学互动交流相结合、严格考勤考试和综合评价相结合, 并要加强班风建设和班级管理,考核评价客观科学,为后期受训人员的任职提供重要依据。

    此外,省煤集团公司和萍矿集团公司还视察了学院单身教职工宿舍楼的部分宿舍,决定将投资进一步改善学院单身教职工的住宿生活环境和课余休息空间的条件与设施。(刘湘力)
 
 
 

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